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      HR如何合理制定年度人力預算
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      HR如何合理制定年度人力預算
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
      發布時間：
      
                                            
      
                                            
      
                                                
       2021-04-23
      
                                            
      
                                        
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                
      
                                
                                
      
                                    
      
                                        
      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        HR如何合理制定年度人力預算 文|周敬文 每到年底時，伙伴們就特別忙碌，又是年會、又是年終績效考評、績效獎金，做薪酬的伙伴們還會有一個關系全體員工切身利益的重要大事，明年
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      轉行沒有經驗，如何過HR這道關？
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      轉行沒有經驗，如何過HR這道關？
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
      發布時間：
      
                                            
      
                                            
      
                                                
       2021-04-23
      
                                            
      
                                        
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                
      
                                
                                
      
                                    
      
                                        
      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        轉行沒有經驗，如何過HR這道關？ 從職業生涯規劃理論來看，促使一個人轉行的根本原因是職業錨。職業錨是職業發展的基因和內在動機，她總會把你領去她想到的地方。 男怕入錯行，
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      2019年HR大事記
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      2019年HR大事記
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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       2021-04-23
      
                                            
      
                                        
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                
      
                                
                                
      
                                    
      
                                        
      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        2019年HR大事記 2019年已經過去，2020年已經到啦，在過去的2019年里關于HR也是有很多熱鬧的大事兒，今天我們就來回顧回顧~歡迎小伙伴一起回顧、總結、補充~ 1、新個稅 新個人所得稅法于
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      十個常見面試問題，你該如何回答？
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      十個常見面試問題，你該如何回答？
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        十個常見面試問題，你該如何回答？ 有不少網友總結出了“10個面試常見問題”： 1. 先自我介紹一下； 2. 對未來有什么規劃； 3. 說說你的優缺點； 4. 認為自己是一個怎樣性格的人；
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      年底了，如何跳槽才能幫助你快速成長？
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      年底了，如何跳槽才能幫助你快速成長？
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        年底了，如何跳槽才能幫助你快速成長？ 工作了2年的時間，所做的工作一直是一些簡單的行政后期工作，他的工資一直沒有增長。由于剛畢業不久，所以他也是得過且過，一直沒有把
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      職場要讓時間有益，時間是最強大的敵人
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      職場要讓時間有益，時間是最強大的敵人
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        職場要讓時間有益，時間是最強大的敵人 前段時間熱議某大廠程序員裸辭三個月后選擇做外賣員，月入2萬。消息一爆出，議論紛紛，而且看評論發現很多互聯網人在裸辭、被裁之后，長
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      從求職心態找到招聘痛點
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      從求職心態找到招聘痛點
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        從求職心態找到招聘痛點文|劉世東 招聘之——從求職需求心態分析找到招聘痛點 HR最忙的時候就是年底了。在年底有很大部分活動會舉行，比如年會、年終獎、評優等等。但在做這些工
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      薪酬的談與判
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      薪酬的談與判
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
      發布時間：
      
                                            
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        跳槽對職場人的影響是巨大的，特別是薪酬方面。在面試時，HR常常會遇到很多候選人隱瞞、拔高目前的薪資情況，以期獲得高水平的薪酬，還有些候選人則是在現階段薪酬水平上大幅
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      憑什么我不勝任？
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      憑什么我不勝任？
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        關于企業的人才評定和培養，常常會用到任職資格體系和勝任力模型，這也是兩個相對來說比較高大上的概念，因此領導準備在我們公司進行導入。請問大家，你所在的企業會運用到任
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                            
      HR的3大“懶癥”，看你命中幾個？
      
                            
                            
                            
                                
      
                                    
                                    
      
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      HR的3大“懶癥”，看你命中幾個？
      
                                            
      
                                              
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                    
                                    
                                    
      
                                        
                                        
      
                                            
      
                                                
      發布時間：
      
                                            
      
                                            
      
                                                
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      摘要：
      
                                    
      
                                    
      
                                        HR的3大“懶癥”，看你命中幾個？ 瞧著臺歷，已經是12月，2019的尾巴。 你今年學習和工作的目標完成度如何？ 原地踏步的同學，來看看HR的3大“懶 癥”，你命中幾條： ①懶得做計劃。
                                    
      
                                
      
                                
                                
      
                                    
                                    
                                    
                                    
                                
      
                                
                                
                                
                                
                                
                                
                            
      
                        
      
                        
      
                    
      
                    
      
                        
      
                            
    2. 首頁
      3. 

    3. 上一頁
      4. 

    4. 1
      5. 

    5. 2
      6. 

    6. 3
      7. 

    7. 4
      8. 

    8. 5
      9. 

    9. 6
      10. 

    10. 7
      11. 

    11. 8
      12. 

    12. 9
      13. 

    13. 10
      14. 

    14. 11
      15. 

    15. 下一頁
      16. 

    16. 末頁
      17. 

    17. 共 14頁131條
      18. 

                        
      
                    
      
                
      
            
      
        
      
    
      

        
      
    
      
 
            
      
                
      
                    
      
                        
      
                            
      
                                
      
                                    
                                        
      
                                            
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      公司簡介
      
                                        
      
                                          
                                
      
                                
      
                                
      
                                   
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      企業實力
      
                                                
      
                                                  
                                        
      
                                    
      
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      發展歷程
      
                                                
      
                                                  
                                        
      
                                    
      
                                    
                                
      
                            
      
                                
      
                                    
                                        
      
                                            
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      臨時工外包
      
                                                
      
                                                  
                                        
      
                                    
      
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      生產作業外包
      
                                                
      
                                                  
                                        
      
                                    
      
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      地址：成都市青羊區清江中路20號（中國成都人力資源服務產業園）11層
      
                        
      業務合作：028-86156235
      
                        
      咨詢郵箱：chuangxiang@createhr.com
      
                        
      投訴郵箱：chuangxiang@createhr.com
      
                        
      
                        
      
                        
      
                    
      
                
      
                
      
                    
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